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Cornerstone Talent Management System Explicado

Written by Lukas Joseph | 1/jan/1970 0:00:00
Neste artigoQuem é a Cornerstone OnDemand?O que é a Cornerstone OnDemand?Como se acede ao sistema de RH Cornerstone?Quanto custa a Cornerstone OnDemand?Impulsionar a adoção do Cornerstone com a Lemon LearningResumo: A Cornerstone OnDemand é a escolha certa para a sua organização?

A Cornerstone OnDemand é um sistema de gestão de talentos baseado na cloud e um HRIS (Sistema de Informação de Recursos Humanos) fundado em 1999. Combina recrutamento, rastreio de candidatos, gestão de aprendizagem, avaliações de desempenho e desenvolvimento de competências numa única plataforma utilizada por organizações em mais de 180 países.

Quem é a Cornerstone OnDemand?

Em 1999, Adam Miller, Steven Seymour e Perry Wallack fundaram uma empresa chamada CyberU, que inicialmente disponibilizava formação online para colaboradores. A empresa foi renomeada como Cornerstone OnDemand (CSOD) e reorientou o seu foco para software de gestão de capital humano baseado na cloud. Os principais marcos incluem:

  • Expansão para França em 2006 para reforçar a sua presença no mercado europeu
  • Fusão com a concorrente Saba Software em 2020
  • Aquisição pela sociedade de capital privado Clearlake Capital Group em 2021

A empresa tem sede em Santa Monica, Califórnia. Atualmente, mais de 6.000 organizações utilizam o sistema Cornerstone para gerir talentos, formação e operações de RH.

O que é a Cornerstone OnDemand?

A Cornerstone OnDemand é uma plataforma HRIS baseada em inteligência artificial e orientada para competências, desenvolvida para empresas de todas as dimensões. Cada módulo cloud é desenvolvido numa base de código unificada, o que garante uma interface consistente e um modelo de suporte centralizado. A plataforma abrange todas as etapas do ciclo de vida do colaborador:

  • Recrutamento e ATS (Sistema de Rastreio de Candidatos): O software de recrutamento da Cornerstone simplifica as publicações de vagas, os processos de candidatos e os fluxos de trabalho de contratação. O ATS da Cornerstone acompanha os candidatos desde a candidatura até à proposta.
  • Integração de novos colaboradores: Automatiza a documentação de novos colaboradores, listas de verificação de tarefas e percursos de aprendizagem iniciais.
  • Gestão de Aprendizagem: Disponibiliza formação digital e com instrutor presencial através de um LMS (Sistema de Gestão de Aprendizagem) integrado.
  • Gestão do Desempenho: Apoia o alinhamento de objetivos, o feedback contínuo e os ciclos de avaliação formais.
  • Competências e Planeamento de Sucessão: Mapeia as lacunas de competências dos colaboradores e cria pipelines de talentos para funções críticas.
  • Gestão de Remunerações: Ajuda as equipas de RH a estruturar e administrar programas salariais.

Em 2024, a Cornerstone lançou a Cornerstone Galaxy, uma plataforma de agilidade da força de trabalho baseada em IA que integra aprendizagem, gestão do desempenho, recrutamento e outras funções de RH num único sistema coeso.

Como se acede ao sistema de RH Cornerstone?

O Cornerstone OnDemand é disponibilizado como SaaS (Software as a Service), sendo acessível a partir de qualquer browser e através de aplicações móveis para iOS e Android. A plataforma é compatível com Windows, macOS e Linux. Os utilizadores iniciam sessão com um nome de utilizador e palavra-passe e podem integrar o sistema com ferramentas como o LinkedIn para os fluxos de trabalho de recrutamento.

Quanto custa o Cornerstone OnDemand?

O Cornerstone OnDemand não publica preços standard e não oferece uma versão gratuita nem um período de avaliação gratuito. Todos os serviços são baseados em subscrição. Para obter preços, as organizações devem solicitar um orçamento personalizado diretamente à Cornerstone. O custo final depende dos módulos selecionados, do número de licenças de utilizador e de eventuais requisitos de configuração adicionais.

Impulsionar a adoção do Cornerstone com o Lemon Learning

Um sistema de gestão de talentos só é eficaz quando os colaboradores o utilizam de facto. Pôr uma força de trabalho a par de uma plataforma tão rica em funcionalidades como o Cornerstone OnDemand é um verdadeiro desafio de adoção, particularmente para os utilizadores que acedem pela primeira vez aos módulos de ATS, desempenho ou aprendizagem.

O Lemon Learning é uma plataforma de adoção digital (DAP) que sobrepõe guias contextuais passo a passo diretamente dentro do Cornerstone OnDemand, apoiando os utilizadores no momento em que precisam sem os afastar da ferramenta. Isto reduz a carga de suporte sobre as equipas de RH e TI e encurta o tempo necessário para que os colaboradores ganhem confiança no sistema. Explore a integração do Lemon Learning para o Cornerstone para ver como funciona na prática.

Para as equipas de RH que gerem uma implementação de HRIS mais abrangente, a página de soluções de RH e integração de colaboradores descreve como a orientação in-app apoia cada fase, desde a configuração inicial até à formação contínua em software.

As equipas que enfrentam os desafios mais amplos de uma nova implementação de sistema podem também encontrar valor nos conselhos práticos sobre os desafios comuns da implementação de HRIS e como os resolver.

Resumo: O Cornerstone OnDemand é adequado para a sua organização?

O Cornerstone OnDemand é um sistema abrangente de gestão de talentos que cobre recrutamento, acompanhamento de candidatos, integração, aprendizagem, desempenho e gestão de competências numa única plataforma na nuvem. É amplamente utilizado por grandes empresas, PME e organizações de vários setores, incluindo comunicações, tecnologia, saúde e indústria. O lançamento do Cornerstone Galaxy em 2024 acrescenta capacidades baseadas em IA para a preparação da força de trabalho e inteligência de competências.

A principal consideração para além da própria plataforma é a adoção: mesmo um sistema de RH Cornerstone bem configurado oferece valor limitado se os utilizadores não o utilizarem de forma consistente. Associá-lo a orientação in-app desde o início é uma das formas mais fiáveis de proteger esse investimento.

FAQ

Perguntas frequentes

Para que serve o software Cornerstone?+

O Cornerstone OnDemand é uma plataforma de gestão de talentos baseada na nuvem utilizada pelas organizações para recrutar, integrar, formar e gerir o desempenho dos colaboradores. Cobre o acompanhamento de candidatos, a gestão da aprendizagem, o desenvolvimento de competências, o planeamento de sucessão e a gestão de remunerações, tudo disponibilizado como módulos SaaS.

O que é o Cornerstone Talent Management Suite?+

O Cornerstone Talent Management Suite é um conjunto integrado de módulos de software de RH que inclui recrutamento, integração de colaboradores, gestão de aprendizagem, avaliações de desempenho, planeamento de sucessão e gestão de competências. A plataforma é comercializada sob a marca Cornerstone Galaxy, que reúne estes módulos com ferramentas de preparação da força de trabalho baseadas em inteligência artificial.

O Cornerstone é um sistema de RH?+

Sim. O Cornerstone OnDemand funciona como um HRIS (Sistema de Informação de Recursos Humanos) baseado na nuvem. Centraliza os principais processos de RH, como recrutamento, desenvolvimento de colaboradores, gestão de desempenho e acompanhamento de competências, numa única plataforma.

Quanto custa o Cornerstone LMS?+

O Cornerstone OnDemand não publica preços no seu sítio Web e não oferece uma versão gratuita nem período de experimentação gratuito. O preço é fornecido mediante orçamento personalizado e depende habitualmente dos módulos selecionados, do número de licenças de utilizador e de quaisquer funcionalidades adicionais requeridas.

SC
Sobre a autoraSarah Chohan

Sarah supervisiona tudo o que diz respeito ao marketing de entrada, explorando os múltiplos usos empresariais e temas relacionados com a adoção digital. As suas experiências anteriores incluem marketing B2C e de produto no domínio da escuta social, identificando tendências emergentes do setor.