Adoção SIRH: apostar numa solução de adoção digital

Oracle HCM, Workday, Sopra HR ou Talentsoft: as soluções SIRH que se propõem a acompanhar a digitalização dos Recursos Humanos são numerosas. Contudo, há um problema. Depois de ter escolhido A solução que responde ao conjunto dos vossos desafios de RH, superado os obstáculos da gestão de projeto e lançado a integração e a implementação do vosso SIRH, apercebem-se de um elemento crucial. É agora necessário conseguir que os utilizadores adotem o vosso SIRH! Ai.

Implementar um SIRH e conseguir que os utilizadores o adotem são duas coisas diferentes. 

Com a transformação digital, as empresas dispõem hoje de soluções para apoiar a implementação dos SIRH e favorecer a sua adoção pelos utilizadores. É o caso das soluções de adoção digital, especializadas na gestão da mudança digital, que permitem formar os utilizadores diretamente a partir do seu SIRH através de guias interativos. Descubra como estas plataformas podem ajudá-lo a acelerar a adoção do seu SIRH. 

Uma formação no SIRH simplificada e menos dispendiosa

Organizar formações dispendiosas e complexas: este é o grande problema das empresas quando se trata de formar os utilizadores no seu software SIRH. E compreende-se: as vossas equipas passam tempo a criar e a atualizar suportes de formação que por vezes nunca são consultados. Resultado? Os vossos custos de formação e de produção aumentam, enquanto os utilizadores se perdem no SIRH ou acabam por o abandonar. 

Face a este cenário, as plataformas de adoção digital surgem como uma alternativa inovadora e sustentável. Como? Ajudando-o a simplificar a organização das formações e a reduzir os custos. 

Crie e atualize formações em poucos cliques com o Lemon Learning

Simplicidade, eficácia, rentabilidade: esta é a promessa das plataformas de adoção digital como o Lemon Learning. Entre outras funcionalidades, a solução permite-lhe: 

• Criar e atualizar as suas formações no SIRH em poucos cliques. 
• Personalizar as suas formações em poucos cliques segundo critérios como a língua, a profissão ou ainda a função dos seus utilizadores.
• Gerir o conjunto dos seus guias interativos a partir do back-office. 

Em suma, a Lemon Learning permite-lhe criar percursos de formação digitalizados, personalizados e sobretudo evolutivos, para formar os seus utilizadores ao ritmo da evolução do seu SIRH ! Uma vantagem inegável quando sabemos que as ferramentas SaaS (das quais os SIRH fazem parte) sofrem atualizações regulares ! 

Um melhor acompanhamento das utilizações no SIRH 

O cerne de negócio das plataformas de adoção digital é o acompanhamento das utilizações nos softwares. Uma excelente notícia, quando conhecemos a dificuldade das empresas em acompanhar as utilizações nas ferramentas digitais. Dificuldade de acesso às informações a partir do software, erros de introdução de dados, incompreensões da ferramenta que conduzem a inúmeros pedidos de suporte, abandono da ferramenta: os exemplos são muitos. 

Para colmatar esta lacuna, as plataformas de adoção digital propõem um acompanhamento da mudança diretamente integrado no SIRH. O princípio?

Fornecer a informação certa, ao utilizador certo, no momento certo.

Acompanhe os utilizadores passo a passo no seu SIRH com a Lemon Learning

Com a Lemon Learning, os seus utilizadores são acompanhados em cada etapa da sua adoção do SIRH. A plataforma de adoção digital permite: 

• Formar os seus utilizadores diretamente a partir do seu SIRH graças a uma biblioteca de guias interativos acessível a pedido.
• Melhorar as utilizações de forma duradoura graças a um acompanhamento passo a passo no SIRH. 
• Comunicar diretamente a partir do SIRH com as notificações push e as infobulhas (novidades, evolução do SIRH, informações úteis). 

Resultado? Os seus utilizadores estão mais envolvidos no SIRH, as utilizações melhoram e o uso é otimizado para uma digitalização de RH eficaz ! 

Um melhor ROI do SIRH com a Lemon Learning

Uma das principais vantagens das plataformas de adoção digital para a implementação de um SIRH é o aumento do ROI. Se pode ser medido através de indicadores diretos, como a redução dos custos de produção, o ROI pode igualmente ser medido com indicadores indiretos como a taxa de consulta das formações no SIRH ou ainda a taxa de interações com o SIRH.

Porque as listas são por vezes mais claras do que longos discursos: eis exemplos concretos de como pode aumentar o ROI do seu SIRH com a Lemon Learning.

• Reduzir os seus custos em suporte. 
• Reduzir os seus custos em formação do SIRH.
• Reduzir os seus custos em produção.
• Aumentar a taxa de consulta dos suportes de formação.
• Aumentar a adoção do SIRH. 

Todos estes indicadores que pode medir graças à nossa ferramenta de análise acessível a partir do back-office ! Mais alguma coisa? O conjunto destes elementos permite-lhe melhorar a qualidade dos dados introduzidos no SIRH e, de forma mais abrangente, melhorar o cumprimento dos processos de negócio !

Como já percebeu, acompanhar a implementação do seu SIRH com uma plataforma de adoção digital tem vantagens consideráveis ! Digitalização da gestão da mudança, simplificação da produção da formação, acompanhamento das utilizações diretamente a partir do software, aumento do ROI: tem tudo a ganhar ao optar por uma plataforma de adoção digital como a Lemon Learning !